Functie omschrijving

Je start als accountmanager en bent verantwoordelijk voor het verder uitbouwen van bestaande klantrelaties én het actief werven van nieuwe klanten. Er liggen volop kansen: veel bestaande klanten nemen momenteel slechts een deel van het totale productportfolio af en er zijn veel oude relaties die opnieuw geactiveerd kunnen worden. Je werkgebied is voornamelijk Nederland, met af en toe uitstappen naar ander Europese landen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Opbouwen, onderhouden en verder uitbouwen van (bestaande) klantrelaties.
• Oude contacten benaderen en deze omzetten naar actieve klanten.
• Signaleren en benutten van commerciële kansen binnen bestaande accounts.
• Onderhouden van contact over nieuwe opdrachten, leveringen en overige klantvragen.
• Nauwe samenwerking met de commerciële binnendienst (offertes) en logistiek.
• Registreren van klantbezoeken, afspraken en leads in het ERP-systeem.
• Tijdens vakantieperiodes ondersteun je waar nodig de binnendienst.

Doorgroeimogelijkheden Je start in deze rol als accountmanager, maar op termijn ligt er een duidelijk groeipad. Na enkele jaren krijg je de kans om commercieel eindverantwoordelijk te worden binnen VTU. Samen met de algemeen directeur en financieel directeur vorm je dan het managementteam en bepaal je de commerciële strategie en koers van de organisatie.

Functie eisen

Je bent een ondernemende accountmanager met een duidelijke commerciële drive. Je ziet kansen in bestaande relaties, durft oude contacten opnieuw te benaderen en bent niet bang om verantwoordelijkheid te nemen. Je wilt méér dan alleen verkopen: je zoekt een rol waarin je op termijn kunt doorgroeien naar een strategische, commercieel eindverantwoordelijke positie.

Verder vragen we:

• Hbo werk- en denkniveau;
• Minimaal 3-5 jaar werkervaring als accountmanager buitendienst;
• Communicatief vaardig en sterk in relatiebeheer én new business;
• In staat om salestrajecten zelfstandig te managen;
• Ervaring in de bouwbranche is een pré.

Organisatie omschrijving
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Aanbod

• Een salaris van €4.000,- tot €5.000,-, aangevuld met een bonusregeling gebaseerd op performance;
• Een auto, telefoon en laptop van de zaak.
• 25 Vakantiedagen en 13 ATV dagen bij een full time dienstverband
• Onderdeel van cao Metaal & Techniek
• Een afwisselende en zelfstandige rol waarin je zowel bij klanten op bezoek gaat als op kantoor werkt.
• Ruimte om impact te maken en mee te bouwen aan de verdere groei van een historisch familiebedrijf.
• Een uitdagend groeipad: start als accountmanager met de mogelijkheid om door te groeien naar een commercieel eindverantwoordelijke rol.

Ref.nr.:36979 - RT193536801