Wat krijg je van ons?

• een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
• de kans om aan de gaafste en uitdagendste projecten bij de grootste klanten van OGD mee te werken en jezelf verder te kunnen ontwikkelen;
• een goed salaris;

• onbeperkte opleidingsmogelijkheden (zowel intern als extern) zonder terugbetaalregeling;
• een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden kun je hier vinden.

Wat neem je mee?

• Afgeronde HBO of WO opleiding; 
• Minimaal 3 jaar ervaring in een relevante functie binnen of buiten OGD. 
• Gecertificeerd in, of aantoonbare ervaring met één of meerdere van de volgende kennisgebieden: ITIL, SIAM, Lean, Agile, Cobit, Risicomanagement, Security & privacy, ADKAR/verandermanagement; 
• Ervaring met het inrichten van TOPdesk, ServiceNow of Dynamics is een pré; 
• Commercieel inzicht, overtuigingskracht en flexibiliteit; 
• Je denkt buiten de kaders en actief mee in de oplossing voor de klant. 

Wat ga je doen?

Je adviseert klanten over tactische en strategische vraagstukken, maar je bent tegelijkertijd niet bang je handen uit de mouwen te steken en een traject bij de klant van begin tot eind te begeleiden. Jij wordt er blij van om zelfstandig of met collega consultants complexiteit bij de klant weg te nemen. Het grootste deel van de tijd ben je tegelijkertijd betrokken bij meerdere klanten, waarbij je in staat bent om jouw eigen agenda onder controle te houden. Je werkt bijvoorbeeld aan: 

• een implementatie van een compleet nieuw ITSM pakket managen; 
• een procesanalyse voor de beheerorganisatie uit te voeren; 
• het leveranciersmanagement van de klant onder de loep te nemen; 
• een strategische roadmap maken; 

• uitvragen en implementeren van RBAC en IAM; 
• nieuw beleid opzetten én laten leven binnen een organisatie. 

Je kan met een duidelijk doel voor ogen zowel op hoofdlijnen als details letten. Je durft door te vragen tot alles bij de klant boven tafel is. Door de kwaliteit die jij levert is de klant is altijd blij met de verandering die jij realiseert.  

Als Governance consultant bij OGD ben je breed inzetbaar en streef je altijd naar een positief commercieel resultaat met maximale waarde voor de klant in het achterhoofd. Het werk dat je doet vindt dan ook primair bij en voor de klant plaats. Daarnaast blijf je altijd op de hoogte van nieuwste ontwikkelingen, wij vinden het belangrijk hier structureel voor jou tijd voor vrij te maken. De kennis en ervaring die je opdoet deel je dan ook graag met je collega’s bij onze maandelijkse meet-ups. 

Kortom; bij ons kan je doen wat je leuk vindt en daar beter in worden. Wij verwachten dat je deze vrijheid gebruikt om te innoveren en een gezonde bijdrage aan het bedrijfsresultaat te leveren. 

Wat maakt jou een OGD’er

• Je hebt minimaal een hbo of wo achtergrond.
• Je vindt het leuk om ook buiten werktijd met collega’s om te gaan en drinkt graag een drankje mee aan onze bar.
• Je werkt graag samen met enthousiaste, slimme en (soms) eigenwijze collega’s.
• Je hebt de ambitie om jezelf te blijven ontwikkelen en je hebt je carrière graag in eigen handen.

Sollicitatieprocedure

• Je sollicitatie

  We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen één week weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

• De kennismaking

  Het eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

• Het tweede gesprek

  Bij het vervolggesprek gaan we iets dieper de inhoud in. We schatten je kennisniveau in en daarnaast krijg jij opnieuw de kans kritische vragen te stellen.

• De aanbieding

  Meestal zijn twee gesprekken voldoende om een duidelijk beeld van elkaar te krijgen. Als we elkaar nog steeds (minimaal) net zo leuk vinden als op het eerste gezicht, dan verwelkomen we jou als gloednieuwe OGD’er!

Vanwege Corona voeren we alle gesprekken

online via Microsoft Teams.