Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.

Als Consulent Wmo voer je keukentafelgesprekken met inwoners die een Wmo aanvraag doen voor ondersteuning op het gebied van zelfredzaamheid, participatie en beschermd wonen. Je indiceert voorzieningen en stelt beschikkingen op conform wet- en regelgeving.

Je werkt binnen een dynamisch team en draagt bij aan de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning. Je schakelt dagelijks met zorgaanbieders, wijkteams, collega’s van jeugd, werk & inkomen en informele netwerken.
 

Werkzaamheden:

• Voeren van (her)onderzoeken en keukentafelgesprekken met cliënten;
• Opstellen van heldere rapportages en beschikkingen;
• Beoordelen van aanvragen in het kader van Wmo (maatwerkvoorzieningen);
• Afstemmen met ketenpartners en zorgaanbieders;
• Verwerken van dossiers en voortgangsbewaking in Civision Samenlevingszaken;
• Werken met Digitaal Leefplein (DLP) en i-Samenleving;
• Adviseren van cliënten en het signaleren van knelpunten;
• Deelname aan casuïstiekoverleggen en wijkgerichte samenwerking.

Als Consulent Wmo ben je per januari 2026 beschikbaar, voor 36 uur per week o.b.v. detachering of ZZP. Verder beschik je over:

• Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding;
• Minimaal 3 jaar werkervaring als Wmo Consulent binnen een gemeentelijke organisatie;
• Kennis van en ervaring met Civision Samenlevingszaken, Digitaal Leefplein (DLP) en i-Samenleving;
• Werkervaring met de sociale kaart van Gooi en Vechtstreken;
• Ervaring met complexe casussen (beschermd wonen, multiproblematiek).

Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:

• Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 10);
• Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
• Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. ZZP en/of detachering en kans op verlenging;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.