We stimuleren medewerkers zichzelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Als je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.

Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede eigenaar van de oplossing.

We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.

Opdracht
Vanwege langdurige ziekte van een van onze medewerkers zijn we op zoek naar een ervaren beleidsadviseur die graag samenwerkt en makkelijk de verbinding legt. Iemand met hart voor de samenleving, die goed overzicht kan houden en energie krijgt van sterke voorstellen schrijven. Heb jij een goed ontwikkeld analytisch vermogen en wil je samen met ons bouwen aan een mooie toekomst? 

De functie beleidsadviseur sociaal domein beslaat een breed terrein aan taken, verantwoordlijkheden en mogelijkheden. Je hebt hbo denk- en werkniveau en een sterkte affiniteit met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je werkt samen met inwoners, maatschappelijke partijen en collega's aan beleidsvoorstellen en creëert daar ook draagvlak voor. Verder adviseer je de organisatie en het gemeentebestuur op tactisch en strategisch niveau. 

Wat ga je doen?
We zijn in het bijzonder op zoek naar iemand die een brug kan vormen tussen de bestaande adviesraden en in het Sociaal domein en de gemeentelijke organisatie. Het gaat om het Beraad Gooise Meren en de ARWI (Adviesraad Werk en Inkomen. Je voert afstemmingsoverleg met de voorzitter en secretaris van deze adviesraden, begeleidt overleggen, draagt zorg voor afstemming met wethouders en beleidsadviseurs en je draagt zorg voor benoemingen en vergoedingen voor de adviesraadleden. Er zijn plannen om de twee bestaande adviesraden samen te voegen. We zoeken iemand die kan zorgdragen voor de formaliteiten (nieuwe verordening),  afstemming hierover met de adviesraden, het college van burgemeester en wethoudersen de gemeenteraad. 

Je kan ook ingezet worden op andere projecten binnen het sociaal domein of aanverwante beleidsterreinen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsadviseur bij een overheidsorganisatie
3. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van adviesraden
4. Aantoonbare kennis van én werkervaring met het sociaal domein (tenminste één van de volgende onderwerpen: jeugd, Wmo, gezondheid, werk&Inkomen)

Wensen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsadviseur bij een gemeente
2. Aantoonbare werkervaring met aanpassen van verordeningen en beleidsregels
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het begeleiden van adviesraden
4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de juridische richting