Als Juridisch Adviseur binnen ons energieke team van 60 professionals adviseer je in- en extern over complexe juridische vraagstukken rondom de transitie van de planketen, met een specifieke focus op de opbouw en doorontwikkeling van het omgevingsplan. Je treedt op als inhoudelijk aanspreekpunt voor gemeenten en ketenpartners en draagt bij aan de ontwikkeling van beleid, standpunten en aanpakken binnen dit kennisgebied.

Binnen het programma Omgevingswet ondersteunt team Planketen gemeenten bij een van de meest complexe en impactvolle onderdelen van de stelselherziening: de transitie van de planketen. Gemeenten hebben tot 2032 de tijd om hun bestaande ruimtelijke regels samen te brengen in één samenhangend omgevingsplan. Dit vraagt om juridische expertise op hoog niveau, gecombineerd met bestuurlijke sensitiviteit en inzicht in de uitvoeringspraktijk.

In deze rol combineer je inhoudelijke advisering met regievoering op tactische processen en ontwikkeltrajecten met een meerjarig karakter. Je signaleert ontwikkelingen en jurisprudentie en vertaalt deze naar implicaties voor beleid, uitvoering en dienstverlening van gemeenten. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van landelijke producten, zoals handreikingen en voorbeeldregels, en borg je de samenhang en kwaliteit hiervan. Je ontwikkelt en onderhoudt een relevant netwerk van gemeenten, software- en dienstenleveranciers en interbestuurlijke partners en zet dit netwerk in om kennisdeling, samenwerking en implementatie te versterken. Je treedt op als gesprekspartner in (interbestuurlijke) overleggen en draagt bij aan standpuntbepaling en meningsvorming binnen het kennisgebied.

Je werkzaamheden bestaan onder meer uit:

• Strategisch advies: Je adviseert gemeenten en ketenpartners over complexe juridische vraagstukken en vertaalt juridische materie naar praktisch toepasbare oplossingen voor de gemeentelijke uitvoeringspraktijk en beleidsvorming.
• Ontwikkeling van producten en aanpakken: Je initieert en ontwikkelt landelijke handreikingen, voorbeeldregels en andere producten, en draagt zorg voor de samenhang, kwaliteit en doorontwikkeling hiervan binnen het kennisgebied.
• Kennisdeling en netwerkontwikkeling: Je initieert en organiseert werkplaatsen, netwerksessies en andere kennisactiviteiten, waarbij je actief bijdraagt aan kennisontwikkeling en het versterken van de “olievlekwerking” tussen gemeenten en ketenpartners.
• Samenhang met het DSO: Je adviseert over en borgt de samenhang tussen juridische regels en de technische doorwerking in het Omgevingsloket (DSO), in afstemming met relevante stakeholders.

Als juridisch adviseur omgevingsplan werk je aan deze opgaven zowel inhoudelijk als procesmatig. Je signaleert en analyseert ontwikkelingen en jurisprudentie en vertaalt deze naar implicaties voor beleid, uitvoering en dienstverlening. Je overziet de impact van de transitie op bestuurlijke besluitvorming, werkprocessen en bedrijfsvoering en deelt deze inzichten actief binnen en buiten de organisatie. Je maakt daarbij actief gebruik van en bouwt verder aan je professionele netwerkt. Je 5/9 Vereniging van Nederlandse Gemeenten werkt intensief samen met gemeenten, software- en dienstenleveranciers, inhoudelijke experts en interbestuurlijke ketenpartners en zet dit netwerk in op tactisch niveau ter ondersteuning van implementatie, kennisdeling en belangenbehartiging.

• het adviseren van gemeenten, collega's en ketenpartners over complexe juridische vraagstukken binnen de transitie van de planketen en de ontwikkeling van het omgevingsplan;
• het ontwikkelen van beleid, standpunten, aanpakken en producten (zoals handreikingen en voorbeeldregels) op het gebied van het omgevingsplan, en het borgen van samenhang en kwaliteit;
• het voeren van regie op tactische projecten en ontwikkeltrajecten met een meerjarig karakter, gericht op de implementatie en doorontwikkeling van het omgevingsplan;
• het signaleren en analyseren van relevante ontwikkelingen, trends en jurisprudentie en het vertalen hiervan naar beleidsmatige en uitvoeringsgerichte implicaties;
• het initiëren, organiseren en inhoudelijk vormgeven van werkplaatsen, netwerksessies en andere kennisactiviteiten, gericht op kennisontwikkeling en - verspreiding;
• het ontwikkelen, onderhouden en inzetten van een in- en extern netwerk op tactisch niveau ten behoeve van samenwerking, kennisdeling en belangenbehartiging;
• het coördineren van complexe implementatie- en ontwikkeltrajecten en het bewaken van voortgang, risico's en samenhang;
• het opstellen van (voortgangs)rapportages, notities en managementinformatie ter ondersteuning van besluitvorming en sturing;
• het fungeren als verbindende schakel tussen juridische inhoud, bestuurlijke besluitvorming en de uitvoeringspraktijk, inclusief de doorwerking in het Omgevingsloket (DSO).
• het toegankelijk maken, bundelen en actief verspreiden van kennis en ervaringen over de planketen – in het bijzonder over het omgevingsplan – via interne en externe netwerken.

De opdracht is succesvol wanneer:

• gemeenten en uitvoeringsorganisaties beschikken over actuele, toepasbare en samenhangende juridische kennis, producten en handreikingen op het gebied van de planketen en het omgevingsplan;
• beleid, standpunten en ontwikkelde producten effectief zijn geïmplementeerd en benut in de gemeentelijke uitvoeringspraktijk;
• er sprake is van een goed functionerend netwerk en actieve kennisinfrastructuur, waardoor kennisdeling en samenwerking tussen gemeenten en ketenpartners wordt versterkt;
• tactische projecten en ontwikkeltrajecten met een meerjarig karakter beheerst worden uitgevoerd, met inzicht in voortgang, risico's en resultaten;
• de VNG zichtbaar en herkenbaar optreedt als kennispartner en belangenbehartiger binnen het kennisgebied van de planketen.

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Het ingediende cv en eventueel de aangeleverde motivatiebrief moet aantonen dat aangeboden kandidaat minimaal beschikt over onderstaande eisen
2. Een afgeronde HBO of WO-opleiding met een juridische achtergrond
3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur in gebiedsontwikkeling en/of omgevingsplannen (bestemmingsplannen), waarbij is gewerkt aan complexe vraagstukken binnen een gemeentelijke of bestuurlijke context in de afgelopen 8 jaar bij een gemeente of adviesbureau
4. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur op het gebied van de implementatie van de Omgevingswet, inclusief advisering over beleidsmatige en uitvoeringsgerichte vraagstukken
5. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO), inclusief inzicht in de samenhang tussen juridische regels en de technische doorwerking
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. punten
2. Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het opstellen en/of inhoudelijk aansturen van omgevingsplanwijzigingen of bestemmingsplannen, inclusief advisering over complexe juridische vraagstukken
3. Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het werken met omgevingsplansoftware en inzicht in de rol van deze systemen binnen de implementatie en doorontwikkeling van het omgevingsplan
4. Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het publiceren van omgevingsdocumenten in de LVBB en begrijpt de samenhang tussen juridische inhoud en technische verwerking
5. Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het (mede) vormgeven en implementeren van onderdelen van de Omgevingswet binnen een gemeentelijke organisatie, inclusief advisering over de impact op beleid, processen en uitvoering

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.