Functie omschrijving

Als medewerker (sport)accommodatiebeheer ben jij de gastheer of gastvrouw van de gemeentelijke sportaccommodaties in Eemsdelta. Je werkt in en rondom sporthallen en gymzalen, waar dagelijks scholen, sportverenigingen en andere gebruikers actief zijn.

Jij zorgt ervoor dat deze accommodaties schoon, veilig, functioneel en gastvrij zijn. Dat betekent dat je toezicht houdt tijdens gebruik, bezoekers ontvangt en ondersteunt, en ervoor zorgt dat alles, van kleedruimtes tot sportvloeren en installaties, in goede staat is.

Een greep uit jouw taken:

• Openen en sluiten van de sporthallen en zorgen voor beveiliging tegen inbraak en brand.
• Ontvangen van bezoekers, hen wegwijs maken en vragen beantwoorden.
• Toezien op het juiste en veilige gebruik van de faciliteiten.
• Zorgen voor opgeruimde gebouwen, nette terreinen en vrije vluchtwegen.
• Uitvoeren van klein onderhoud en melden van grotere herstelwerkzaamheden bij de coördinator.
• Verlenen van hulp bij calamiteiten, EHBO en BHV.

Je werkt 36 uur per week. De functie is in eerste instantie tijdelijk vanaf 1 januari 2026 tot 1 september 2026.

Functie eisen

Als medewerker (sport)accommodatiebeheer ben jij klantgericht, behulpzaam en alert. Je bent communicatief vaardig en kunt snel schakelen tussen verschillende taken. Jij weet precies hoe je sporters en bezoekers een prettige en veilige ervaring kunt bieden.

Verder vragen wij:

• Minimaal vmbo/mbo werk- en denkniveau.
• Ervaring in een vergelijkbare rol waarbij gastheerschap centraal stond.
• Een geldig BHV-certificaat of bereidheid deze te halen.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Organisatie omschrijving
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Aanbod

• Een salaris van €2441,- tot €3534,- / schaal 5, cao Gemeenten (peildatum 1 januari 2026).
• Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Pensioenopbouw bij STIPP vanaf dag 1
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

Ref.nr.:37092 - RT193888560