Je werkt bij een technisch bedrijf met ruim 100 medewerkers. Samen zorgen jullie voor veilige, duurzame oplossingen in de openbare ruimte. De organisatie zet in op samenwerking, innovatie en groei. Het team is betrokken en deelt graag kennis. Projecten zijn gericht op verkeer, verlichting en energietransitie.

In de functie van (Junior) Tendercoördinator ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie. Jij bent verantwoordelijk voor het volledige tendertraject, van analyse tot coördinatie en uitwerking van technische plannen. Je zorgt ervoor dat alle betrokken partijen optimaal samenwerken en dat de inschrijving op aanbestedingen inhoudelijk sterk en onderscheidend is. Je draagt bij aan het behalen van organisatiedoelen en het versterken van de marktpositie.

Op een gemiddelde werkdag houd je je bezig met het doornemen en analyseren van complexe bestekken, het afstemmen met projectleiders, engineers en inkoop, en het bewaken van de voortgang van verschillende tendertrajecten. Je vraagt offertes aan bij leveranciers, vergelijkt marktpartijen en vertaalt technische en duurzame eisen naar concrete plannen van aanpak. Je signaleert kansen voor innovatie en weet deze om te zetten in praktische voorstellen.

• Opstellen en coördineren van complete tenderdossiers
• Analyseren van bestekken en contractdocumenten
• Intensief samenwerken met projectleiders, engineers en inkoop
• Opstellen van technisch onderbouwde en onderscheidende plannen van aanpak
• Offertes aanvragen en marktvergelijkingen uitvoeren
• Signaleren van kansen rondom duurzaamheid en innovatie
• Bewaken van de kwaliteit en volledigheid van inschrijvingen

• HBO-diploma, bij voorkeur technische bedrijfskunde
• (ruime) ervaring met tendertrajecten, EMVI en plannen van aanpak is een pre
• analytisch, gestructureerd en nauwkeurig kunnen werken
• sterke communicatieve vaardigheden en goed kunnen samenwerken
• kennis van RAW en UAV-GC is een pre
• goede beheersing van de Nederlandse taal
• ervaring met AutoCAD of vergelijkbare engineeringsoftware is een pre

• bruto maandsalaris tussen €3.500 en €6.000 (obv 40 uur)
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen
• pensioenregeling met 2/3 werkgeversbijdrage
• werktelefoon en laptop van de zaak
• opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen richting projectleiding of specialistische rollen
• vrijdagmiddagborrels, team-uitjes en fietsplan