De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. 

De opdrachtgever(s)

Stadsdeel Noord is een dynamisch en snelgroeiend onderdeel van de gemeente Amsterdam, met een diverse bevolking en een breed scala aan maatschappelijke en ruimtelijke opgaven. Dagelijks werkt het stadsdeel aan het versterken van de leefbaarheid, veiligheid, dienstverlening en de fysieke én sociale ontwikkeling van de wijken.

Binnen Noord staan samenwerking, innovatie en een praktische, oplossingsgerichte aanpak centraal. Medewerkers werken in multidisciplinaire teams en hebben intensief contact met bewoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties en andere partners in de stad.

Het team waarin je komt te werken bestaat uit collega’s die zich dagelijks inzetten voor duurzaamheid. Zij werken aan uiteenlopende opgaven, waaronder de energietransitie, klimaatadaptatie, circulaire initiatieven en het vergroten van duurzaam bewustzijn in de wijk. Binnen het team liggen de accenten op samenwerking, kennisdeling en vernieuwing, met als doel om duurzame en toekomstbestendige verbeteringen in het gebied te realiseren.

Wil jij een belangrijke rol spelen in de verduurzaming van Stadsdeel Noord en bijdragen aan een toekomstbestendiger stadsdeel? ELLBRU is op zoek naar een gedreven en strategisch sterke **Duurzaamheidscoördinator** die de ambitie waarmaakt om van Noord een duurzame en circulaire omgeving te maken. Als coördinator ben jij de schakel tussen beleid en uitvoering, en werk je nauw samen met bewoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties om duurzame initiatieven te stimuleren en te realiseren. Deze rol zul je samen oppakken met een coördinator duurzaamheid van de gemeente Amsterdam.

Werkzaamheden
Jouw verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen en implementeren van duurzaamheidsstrategieën voor Stadsdeel Noord, met een focus op circulariteit en economie.
• Coördineren van projecten die bijdragen aan de verduurzaming van het stadsdeel, met een focus op circulariteit en economie.
• Fungeren als aanspreekpunt voor bewoners, ondernemers en andere stakeholders rondom duurzaamheid, en hen actief betrekken bij duurzaamheidsinitiatieven.
• Stimuleren van netwerkvorming tussen initiatieven
• Stimuleren van bewustwording en gedragsverandering bij bewoners en ondernemers met betrekking tot duurzaamheid. Intern - Voorzien in kennisbehoefte portefeuillehouder (d.m.v. stand van zaken en notities).
• Coördineren van projecten die bijdragen aan de verduurzaming van de stadsdeelorganisatie, van kennisdeling tot het doorvoeren van procesveranderingen.

• Je bent in het bezit van een hbo diploma;
• Persoonlijke motivatie van max 1 A4;
• Je hebt minimaal 7 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 4 jaar binnen een gemeentelijke context;
• Je hebt  minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare coördinator- of projectleidersrol op het gebied van duurzaamheid binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie;
• Je hebt  minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met  duurzame initiatieven specifiek in een stadsdeel, inclusief samenwerking met lokale stakeholders en kennis van gebiedsopgaven.

Wensen:

• Je hebt  minimaal minimaal 2 jaar ervaring met circulaire economie- en duurzaamheidsstrategieën binnen een stedelijke omgeving;
• Je hebt  minimaal minimaal 2 jaar ervaring met netwerkvorming en samenwerking met bewoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties, gericht op duurzaamheid;
• Je hebt 1 jaar ervaring met het stimuleren van bewustwording en gedragsverandering rondom duurzame thema’s (bij bewoners en/of ondernemers). 

Als coördinator duurzaamheid voor de gemeente Amsterdam werk je binnen een gedreven team.

Daarnaast bieden wij:

• Interessante en complexe projecten bij toonaangevende opdrachtgevers;
• Doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een baan van 24 - 36 uur per week;

Op deze vacature kunnen ook ZZP'ers reageren. U kunt reageren tot 21 december