Functie omschrijving

Als HR-support medewerker ben je een belangrijke schakel binnen het HR-team. Jij zorgt dat processen kloppen, informatie op orde is en collega's snel geholpen worden.

Een greep uit jouw taken:

• Het beheren en verwerken van personeelsadministratie in ADP.
• Ondersteunen bij werving & selectie (vacatures uitzetten, planning, correspondentie).
• Verzorgen van de administratieve afhandeling van in-, door- en uitstroom.
• Bijhouden van verzuimdossiers en afstemmen met leidinggevenden en HR-adviseurs.
• Beantwoorden van HR-vragen via mail en telefoon.
• Opstellen van managementrapportages en signaleren van afwijkingen.

Je werkt 16 uur per week gedurende de periode van 1 mei 2026 tot 1 april 2027.

Functie eisen

Als HR-support medewerker ben je van nature nauwkeurig, gestructureerd en communicatief vaardig. Zelfstandig werken gaat je goed af, maar je zoekt ook de samenwerking op wanneer nodig. Daarnaast heb jij een servicegerichte houding en heb je het vermogen om snel te schakelen.

Verder heb jij:

• Minimaal mbo werk- en denkniveau.
• Ervaring binnen HR of in een administratieve functie.
• Ervaring met HR-systemen (bij voorkeur ADP) of je maakt je systemen snel eigen.

Organisatie omschrijving
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Aanbod

• Een salaris van € 3.206 tot € 4.499 (bruto o.b.v. 36 uur per week / schaal 8, cao gemeenten.
• Een reiskostenvergoeding van 0,15 cent per km, met een max van 43 km. Parkeerkosten worden niet vergoed. OV (2e klas) wordt volledig vergoed.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8 % vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

• Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

Ref.nr.:38301 - RT198478678