Chief Information Security Officer (CISO)

Als Chief Information Security Officer (CISO) voer je gedurende een periode van 4 maanden 4 losse opdrachten uit voor het team IT en I-advies.

Wat ga je doen?

Er is nieuw Informatie Beveiligingsbeleid opgesteld deze moet uitgedragen worden binnen de organisatie.

• Aantoonbaar publiceren en uitdragen van het strategisch IB-beleid binnen de organisatie.
• Intern communicatietraject, inzet van diverse middelen en planning ervan.
• Met mogelijk informatie- en bewustwordingssessies.

Het uitvoeren van een GAP analyse BIO2 zodat inzichtelijk wordt welke maatregelen nog genomen moeten worden om te voldoen aan de BIO2.

• Een ingevulde gap-analyse op de nieuwe BIO2 normen.
• Op te stellen actielijst, met advisering over de volgorde (prio) van implementeren.

Voor de huidige Digid-aansluitingen moeten er nieuwe risicoanalyses uitgevoerd worden conform de bio en beleid hieruit moet de dataclassificatie bepaald worden voor de desbetreffende aansluitingen.

• Uitgevoerde risicoanalyses voor 4-Digid aansluitingen.
• Dataclassificatie niveaus zijn bepaald voor de 4-Digid aansluitingen.

Voorbereiding op en implementatie ISMS om zo de plan, do, check, act (pdca) uit te kunnen voeren en te voldoen aan de BIO2.

• Opgesteld Plan van Eisen (requirements ISMS).
• Opgesteld Marktonderzoek/leverancierselectie ISMS.
• Geïmplementeerd of voorbereiding van een ISMS.

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De kandidaat is in het bezit van minimaal een afgeronde HBO IT opleiding
2. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante (C)ISO-werkervaring in een gemeentelijke setting
3. De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opzetten van GAP-analyses
4. De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met voorbereiding en implementatie ISMS (information securitymanagement system)

Wensen:

1. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante (C)ISO-werkervaring in een gemeentelijke setting
2. De kandidaat heeft aantoonbare coördinerende/leidinggevende ervaring in de beveiligingskolom
3. De kandidaat heeft aantoonbare ervaring t.a.v. IT-riskmanagement en uit te voeren risicoanalyses

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.