Functie omschrijving

Als HR-medewerker ga je aan de slag bij een gemeente rondom Utrecht. Wat je gaat doen:

• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en teamleiders bij diverse HR-gerelateerde vraagstukken.
• Werkt aan HR-gerelateerde thema's.
• Geef je antwoord op allerlei vragen die collega's bezig houden: van verlof tot verzuim, arbeidsvoorwaarden of opleidingen.
• Nauw samenwerken met de adviseurs voor het werven van nieuwe collega's en bereid je een goede start van hun nieuwe baan voor.
• Beoordeel je aanvragen, verwerk je correspondentie en houd je het archief en administratiesysteem op orde en maak je rapportages.

De aanstelling is in eerste instantie voor een half jaar met mogelijkheid tot verlenging.

Functie eisen

Als HR-medewerker onderhoud je veel contact met adviseurs en collega's, waarbij zowel mondelinge als schriftelijke communicatieve vaardigheden van essentieel belang zijn. Je hebt plezier in het aanpakken van HR-taken, waarbij je begripvol bent tegenover anderen en anderen graag ondersteunt. Verder:

• Beschik je over een hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur een afgeronde Mbo+-opleiding op het gebied van HR.
• Heb je relevante aantoonbare werkervaring in HR.
• Hands-on mentaliteit, proactieve houding en gericht op samenwerken.
• Duidelijk kunnen communiceren (mondeling en schriftelijk).
• Ervaring met personeelssalarisadministratie en CAO Gemeenten is mooi meegenomen.
• Belangrijkste is dat je humor hebt en relativeringsvermogen.

Organisatie omschrijving
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Aanbod

• Een salarisbreedte van €3.206,- tot €4.264,- Conform cao gemeenten.
• Een reiskostenvergoeding.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen.

Ref.nr.:38198 - RT200366220