Word gevonden door topwerkgevers

Upload je CV en kom in contact met deze top bedrijven.

Upload je CV

Maak een job alert aan en ontvang de laatste vacatures in je mail!

Vacatures

Sorteren op

HR medewerker

Unique

Rotterdam

Senior Financieel Controller

Unique

Arnemuiden

Rondslijper

Unique

Tilburg

Binnendienst medewerker

Unique

Amsterdam

Turnaround Field Planner

Nouvall Engineering Services B.V.

Zeeland

Technisch productielieder

Unique

Tilburg

Administratief Assistent Uitbesteding

Unique

Hapert

Zorgcoördinator

Unique

Obdam

Senior Security Consultant

Nouvall Engineering Services B.V.

Gelderland

Customer service medewerker native Duits

Unique

Oisterwijk

Unique

Gepubliceerd: 1 dag geleden

HR medewerker

Rotterdam
Gepubliceerd: 1 dag geleden

Bedrijfsomschrijving

Het bedrijf is gevestigd in Rotterdam en leveren hoogwaardige verlichtingsproducten, elektronische apparatuur en aanverwante artikelen aan de scheepvaart, industrie en retail. We zijn sterk groeiend en bieden onder andere ons eigen merk lichtbronnen aan. Onze werkomgeving kenmerkt zich door innovatieve praktijken en volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, waardoor je als HR Medewerker/Payroll een waardevolle bijdrage kunt leveren aan een prettige werkomgeving voor onze medewerkers.

Je kunt rekenen op een gezonde en groeiende werkomgeving, met mogelijkheden voor interne trainingen, cursussen en promotie. We hebben een hecht HR-team van 1-3 personen, waarin je je snel thuis zult voelen. Kom ons team versterken en draag bij aan onze voortdurende groei en succes!

Functieomschrijving

Als HR medewerker/payroll draag je bij aan een soepele HR- en salarisadministratie, wat bijdraagt aan een prettige werkomgeving voor onze medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor:

  • Opstellen van arbeidscontracten voor nieuwe medewerkers
  • Verwerken van salaris- en personeelsmutaties
  • Controleren en bijwerken van het HR-handboek conform de CAO
  • Regelen van attenties voor verjaardagen en jubilea
  • Beheren van personeelsdossiers, registreren van ziekteverzuim en beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van medewerkers

Functie-eisen
  • Minimaal 1 jaar HR-ervaring
  • MBO 4/HBO werk- en denkniveau
  • Kennis van salarisadministratie
  • Ervaring met AFAS
  • Sociaal en assertief

Arbeidsvoorwaarden

Wij begrijpen dat jij als professional niet alleen zoekt naar een uitdagende functie, maar ook naar een werkgever die jouw ontwikkeling en welzijn vooropstelt.

  • Bruto maandsalaris € 2.900 - € 3.400 op basis van ervaring
  • Tijdelijk contract, uitzicht op vast dienstverband
  • Fulltime 40 uur, 32 uur is bespreekbaar
  • 25 vakantiedagen per jaar voor ontspanning
  • 8,33% vakantiegeld voor extra financiële ruimte
  • Werken in een gezonde, groeiende organisatie
Solliciteer nu